Konstrukcja piwnicy i piwnicy
Odzwierciedlenie GPC w kalkulacji składek ubezpieczeniowych. Kalkulacja składek ubezpieczeniowych (przykład wypełnienia)

Odzwierciedlenie GPC w kalkulacji składek ubezpieczeniowych. Kalkulacja składek ubezpieczeniowych (przykład wypełnienia)

Organizacje i przedsiębiorcy korzystający z pracy najemnej mają obowiązek raz na kwartał składać do urzędu skarbowego kalkulację składki ubezpieczeniowej (DAM). O zasadach wypełniania obliczeń opowiemy w naszym artykule.

Podstawy wypełniania RSV

Od 2017 roku Federalna Służba Skarbowa administruje składkami ubezpieczeniowymi, w związku z czym począwszy od tego okresu konieczne jest składanie nowego rodzaju sprawozdawczości – kalkulacji składek ubezpieczeniowych (DAM). Jest to raport łączący informacje z RSV-1 i 4-FSS, które wcześniej zostały przekazane odpowiednio do Funduszu Emerytalnego Federacji Rosyjskiej i FSS.

Nowy formularz DAM został zatwierdzony przez Federalną Służbę Podatkową Federacji Rosyjskiej z dnia 10 października 2016 r., nr ММВ-7-11/551 i zaczął obowiązywać z raportowaniem za 2017 rok. Ten dokument legislacyjny określa również procedurę wypełniania formularza ZAPORA.

Do złożenia DAM zobowiązane są wszystkie organizacje i przedsiębiorcy, którzy w swojej działalności korzystają z pracy najemnej. Sprawozdanie należy składać za każdy kwartał, nawet jeżeli nie była wykonywana żadna działalność i nie naliczano wynagrodzeń.

Co zawiera RSV

Kalkulacja składek ubezpieczeniowych obejmuje dość dużą liczbę arkuszy, które jednak nie muszą być wypełniane przez wszystkie firmy. DAM zawiera kilka arkuszy, które muszą wypełnić wszyscy pracodawcy, natomiast pozostałe arkusze wykorzystuje się tylko w razie potrzeby.

Podstawowe arkusze do wypełnienia:

Strona tytułowa;
Sekcja 1 (z załącznikami) odzwierciedlająca wysokość składek ubezpieczeniowych;
Sekcja 3 odzwierciedlająca dane osobowe pracowników organizacji.

Pozostałe arkusze należy wypełnić tylko wtedy, gdy odpowiadają statusowi pracodawcy lub rodzajom dokonywanych przez niego wpłat.

Przyjrzyjmy się bardziej szczegółowo (linia po linii), jak dokładnie wypełnia się standardowy DAM w przypadku większości firm.

Strona tytułowa

Informacje na stronie tytułowej zawierają informacje o samym pracodawcy i bezpośredniej formie dokumentu, a mianowicie:

NIP organizacji (10 znaków) lub NIP przedsiębiorcy (12 znaków);
Punkt kontrolny – dotyczy wyłącznie osób prawnych. Za jego pomocą potwierdza się przynależność terytorialną organizacji macierzystej lub jej odrębnego oddziału do jednej lub drugiej terytorialnej Federalnej Służby Podatkowej;
numer korekty dokumentu - ma na celu wyświetlenie informacji, czy raport składany jest po raz pierwszy za dany okres, czy jest to wersja poprawiona. Zasilanie podstawowe - 0, pierwsza regulacja - 1, druga regulacja - 2 itd.;
rozliczenie (okres sprawozdawczy) - służy do odzwierciedlenia konkretnego okresu. Jednocześnie za I kwartał – 21, za 6 miesięcy – 31, za 9 miesięcy – 33, za rok – 34;
rok kalendarzowy – pokazuje, do którego roku należy dany okres rozliczeniowy;
złożony do organu podatkowego - należy podać kod Federalnej Służby Podatkowej w postaci 4 znaków;
w miejscu (rejestracji) – służy do wskazania podstawy, na jakiej składane jest zgłoszenie do tego konkretnego urzędu skarbowego. W przypadku organizacji macierzystych w Federacji Rosyjskiej kod ten to 214;
imię i nazwisko (imię i nazwisko) - należy podać imię i nazwisko osoba prawna lub imię i nazwisko indywidualnego przedsiębiorcy;
Kod OKVED - zaczerpnięty z Ogólnorosyjskiego Klasyfikatora Kodów działalność gospodarcza lub z dokumentów rejestracyjnych firmy;
formularz reorganizacji (likwidacji) oraz NIP/KPP reorganizowanej organizacji – wypełnia się w przypadku złożenia DAM przez następcę prawnego;
numer telefonu kontaktowego – wskazany do kontaktu z pracownikiem odpowiedzialnym za sporządzenie RDN;
liczba arkuszy – odzwierciedla liczbę przesłanych arkuszy i towarzyszącej im dokumentacji (jeśli istnieje).

Poniżej przedstawiono przykład wypełnienia części głównej strony tytułowej:

W drugiej części strony tytułowej informacja nt urzędnik osoba podpisująca protokół – swoje imię i nazwisko oraz podpis. Z reguły jest to szef firmy, dla którego podawany jest kod 1. Ponadto raport może podpisać jego przedstawiciel prawny, a wtedy konieczne jest użycie kodu 2. Należy również podać datę wypełnienia RDN być wskazane na stronie tytułowej.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia drugiej części strony tytułowej:

Pole związane z wypełnieniem informacji przez inspektora podatkowego należy pozostawić puste.

Sekcja 1

W tej sekcji należy uwzględnić informacje o składkach ubezpieczeniowych obliczonych przez pracodawcę na podstawie wynagrodzeń jego pracowników. Początkowo konieczne jest wprowadzenie informacji o OKTMO gminy, na której terenie zlokalizowana jest organizacja lub indywidualny przedsiębiorca.

Oddzielny blok służy do odzwierciedlenia każdego rodzaju składki ubezpieczeniowej, a pierwsze 4 z nich wypełnia się w ten sam sposób. Dla przykładu wypełnijmy blok związany z ubezpieczeniem emerytalnym:

020 – BCC dla tego rodzaju wkładu;
030 - łączna kwota składek za okres rozliczeniowy;
030-033 - wysokość składek ubezpieczeniowych w rozbiciu miesięcznym.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia bloku:

Podobnie należy wypełnić bloki dotyczące pozostałych rodzajów składek, a mianowicie:

040-053 - ubezpieczenie medyczne;
060-073 - ubezpieczenie emerytalne w dodatkowej taryfie;
080-093 - dodatkowe ubezpieczenie społeczne.

Poniżej przedstawiono bloki dla tego typu ubezpieczeń:

Jeśli chodzi o blok dotyczący ubezpieczenia społecznego, jest on wypełniany w innej kolejności. Składa się z 2 części, gdyż pracodawca może samodzielnie realizować wydatki socjalne, w tym zasiłek macierzyński czy zasiłek chorobowy.

Początkowo należy wpisać BCC związane z ubezpieczeniami społecznymi, a następnie wypełnić pierwszą część, jeśli kwota naliczonych składek za dany okres przekracza wydatki na ubezpieczenia społeczne:

110 – łączna kwota należnych składek, z uwzględnieniem wydatków poniesionych przez pracodawcę;
111-113 - kwoty składek za ostatnie 3 miesiące.

Jeżeli wydatki socjalne przekraczają obliczone składki ubezpieczeniowe, należy wypełnić drugą część bloku według odpowiedniej zasady (linie 120-123).

Poniżej znajduje się przykład wypełnienia bloku w przypadku, gdy składki na ubezpieczenie przekraczają koszty socjalne pracodawcy:

Załącznik 1 (podpunkty 1.1 i 1.2) do Działu 1

Podsekcja 1.1 dodatku 1 mające na celu odzwierciedlenie informacji na temat ubezpieczenia emerytalnego. Początkowo należy wprowadzić kod taryfowy płatnika w zależności od stosowanego systemu podatkowego: 01 - OSNO, 02 - USN, 03 - UTII.

Każda część podrozdziału zawiera 5 wskaźników, a mianowicie:

suma od początku okresu rozliczeniowego;
tylko w ciągu ostatnich 3 miesięcy;
kwoty za każdy z 3 miesięcy.

Jeśli chodzi o konkretne linie, służą one do wyświetlania następujących informacji:

010 — liczba ubezpieczonych pracowników (ogółem);
020 - liczba pracowników, od których naliczane są składki na ubezpieczenie wynagrodzeń. Liczba tych pracowników może być mniejsza niż całkowita liczba pracowników, na przykład nie obejmuje to pracownic położniczych;
021 - liczba pracowników, dla których wynagrodzenie przekroczyło ustalony limit podstawy opodatkowania.

Więcej informacji na temat wypełniania tych wierszy można znaleźć poniżej:

Pozostałe linie zawierają następujące informacje:

030 - łączna kwota wypłat na rzecz wszystkich ubezpieczonych pracowników;
040 - kwota wpłat niepodlegających składkom;
050 - wysokość podstawy opodatkowania składek ubezpieczeniowych;

Przykład wypełnienia tych linii wygląda następująco:

051 - podstawa naliczania składek ubezpieczeniowych powyżej ustalonego limitu;
060 - łączna kwota naliczonych składek ubezpieczeniowych;
061 - wysokość składek ubezpieczeniowych od podstawy w ramach ustalonego limitu;
062 - wysokość składek ubezpieczeniowych od podstawy powyżej ustalonego limitu.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia linii:

Podsekcja 1.2 dodatku 1 tworzona jest w podobny sposób, jedynie w oparciu o składki na ubezpieczenie zdrowotne. Należy pamiętać, że nie ma ustalonego limitu, a także podziału podstawy i składek na kwoty mieszczące się w granicach i powyżej ustalonego limitu.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia podsekcji 1.2:

Załącznik 2 do ust. 1

Załącznik 2 zawiera informacje o składkach naliczonych na ubezpieczenie społeczne, a także wydatkach (wpłatach) poniesionych przez pracodawcę. W tym bloku należy wypełnić następujące wiersze:

001 - przeznaczony jest do rejestracji atrybutu płatności (płatności bezpośrednie - kod 1 i system kredytowy - kod 2). Kodowanie zależy od tego, czy podmiot Federacji Rosyjskiej należy do projektu pilotażowego, czy nie. W przypadku, gdy świadczenia społeczne wypłacane są z FUS, dotyczy to dopłat bezpośrednich i ustalany jest kod 1, natomiast jeżeli świadczenia wypłacane są przez pracodawcę, a następnie zwracane z FUS, wówczas stosuje się system kredytowy i kod 2 używany;
010 - wyświetla liczbę ubezpieczonych pracowników;
020 – wskazuje łączną kwotę wypłaconych wynagrodzeń i wynagrodzeń;
030 - wyświetla kwotę zarobków niepodlegających składkom na ubezpieczenie społeczne;
040 - wartość podstawy jest rejestrowana jako przekraczająca ustalony limit;
050 - wpisana jest podstawa naliczania składek na ubezpieczenie społeczne.

Aby poprawnie wypełnić blok, przestudiuj poniższą próbkę:

Poniższe linie oddzielają płatność indywidualną 050 od linii 050, a mianowicie:

051 - wskazane jest wynagrodzenie pracowników apteki;
052 — wyświetlane jest wynagrodzenie członków załogi statków zarejestrowanych w rejestrze międzynarodowym;
053 - rejestrowane są wpłaty przedsiębiorców w PSN;
054 - wskazane jest wynagrodzenie cudzoziemców i bezpaństwowców.

Poniżej znajdziesz przykład wypełniania linii:

Następujące linie są wypełniane w następujący sposób:

060 — wyświetlane są naliczone składki na ubezpieczenie społeczne;
070 - ewidencjonuje się wydatki socjalne pracodawcy poniesione na koszt Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ( Różne rodzaje korzyści);
080 – wskazuje kwotę odszkodowania ubezpieczeniowego otrzymanego z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych;
090 – kwota ustalana jest w zależności od sytuacji – składek ubezpieczeniowych do zapłaty lub nadwyżki kosztów ubezpieczenia nad składkami obliczonymi. W pierwszym przypadku kod charakterystyczny wynosi 1, a w drugim przypadku kod charakterystyczny wynosi 2.

Poniżej znajdziesz przykład wprowadzania informacji w tych wierszach:

Załącznik 3 do ust. 1

Dodatek 3 ma na celu rozszyfrowanie wydatków pracodawcy na potrzeby ubezpieczeń społecznych. Każda linia zawiera następujące wskaźniki:

liczba przypadków płatności lub ich odbiorców;
liczba dni płatności;
kwota płatności;
w tym kwotę wpłat od budżet federalny.

W takim przypadku musisz wypełnić następujące wiersze:

010 – świadczenia z tytułu zwolnień lekarskich (bez uwzględnienia kwot świadczeń na rzecz cudzoziemców lub bezpaństwowców);
011 - z linii 010 płatności na rzecz zewnętrznych pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzin;
020 – świadczenia z tytułu orzeczenia o niezdolności do pracy wydawanego cudzoziemcom i bezpaństwowcom;
021 - z linii 020 dodatku dla zewnętrznych pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy;
030 – zasiłki macierzyńskie;
031 - z linii 030 dodatku dla zewnętrznych pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy.

Poniżej znajduje się przykład tworzenia tego bloku:

Poniższe wiersze zawierają następujące informacje:

040 - kwoty jednorazowych wpłat przy rejestracji wczesne stadia ciąża;
050 - wysokość jednorazowych świadczeń z tytułu urodzenia dziecka;
060 - wysokość miesięcznych opłat za opiekę nad dzieckiem;
061 - wysokość świadczeń na pierwsze dzieci z łącznej kwoty miesięcznych świadczeń;
062 - kwoty świadczeń na drugie i kolejne dzieci z łącznej kwoty miesięcznych świadczeń;
070 - dopłaty za dodatkowe dni opieki nad dziećmi niepełnosprawnymi;
080 - składki ubezpieczeniowe naliczane od podstawy opodatkowania w wierszu 070;
090 - świadczenia pogrzebowe;
100 - łączna kwota wszystkich świadczeń;
110 - kwota niewypłaconych świadczeń od całkowitej kwoty wpłat.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia tych linii:

Sekcja 3

Ta sekcja jest niezbędna do wyświetlenia spersonalizowanych informacji o ubezpieczonych pracownikach i dla każdego z nich stosowany jest własny blok z następującymi informacjami:

010 — numer korekty;
020 - okres sprawozdawczy;
030 - rok;
040 - numer seryjny ubezpieczonego pracownika;
050 - data zestawienia spersonalizowanych informacji;
060-150 - bezpośrednie dane osobowe pracownika, w tym NIP, SNILS, imię i nazwisko, data urodzenia, kod kraju, płeć, kod dokumentu tożsamości, dane do tego dokumentu;
160-180 - znak ubezpieczonego w systemie ubezpieczeń (kod 1 - zarejestrowany, kod 2 - niezarejestrowany).

Poniżej przedstawiono mechanizm wypełniania tych informacji:

Wiersze na drugim arkuszu spersonalizowanej księgowości ubezpieczenia emerytalnego są wypełnione w następujący sposób:

190 - numer miesiąca;
200 - literowe oznaczenie ubezpieczonego (najczęściej HP jest pracownikiem);
210 - kwota płatności;
220 - podstawa opodatkowania ubezpieczenia emerytalnego w ramach ustalonego limitu;
230 – płatności z tytułu umów GPC od podstawy opodatkowania;
240 - kwota naliczonych składek ubezpieczeniowych;
250 — wartości całkowite dla linii 210-240 przez 3 miesiące.

Poniżej znajdziesz zasady wypełniania tych wierszy:

Poniższe wiersze wypełnia się zgodnie z składki emerytalne za dodatkową opłatą:

260 - numer miesiąca;
270 - oznaczenie literowe pracownika;
280 - kwota płatności opodatkowana taryfą dodatkową;
290 - kwota naliczonych składek ubezpieczeniowych;
300 - łączne wartości dla linii 280-290 przez 3 miesiące.

Poniżej znajdziesz przykład wypełnienia tego bloku:

Dodatkowe arkusze RSV

Arkusze te nie muszą być wypełniane przez wszystkich płatników składek ubezpieczeniowych. Punkt ten zależy od niektórych cech podmiotu gospodarczego, w tym od jego formy organizacyjno-prawnej, rodzaju działalności, reżimu podatkowego, udzielanych świadczeń itp.

Sekcje te obejmują:

Informacja o karcie fizycznej nie będącej indywidualnym przedsiębiorcą

Arkusz jest niezbędny do wpisania dodatkowych informacji na stronie tytułowej, jeżeli RDN tworzy osoba fizyczna, która nie wskazała NIP. Arkusz zawiera informacje o dacie i miejscu urodzenia, obywatelstwie, danych z dowodu osobistego, adresie zamieszkania;

Podsekcja 1.3 dodatku 1 do sekcji 1

Arkusz służy do odzwierciedlenia informacji o składkach emerytalnych według taryfy dodatkowej. W takim przypadku konieczne jest wskazanie liczby pracowników, podstawy stosowania stawki, wysokości wpłat, podstawy opodatkowania oraz wysokości samych składek;

Podsekcja 1.4 dodatku 1 do sekcji 1

Arkusz przeznaczony jest do naliczania dodatkowych składek na ubezpieczenie społeczne pilotów cywilnych i górników. W tej sekcji należy wskazać liczbę ubezpieczonych pracowników, kwotę świadczeń, podstawę opodatkowania i wysokość składek;

Załącznik nr 4 ust. 1

Arkusz służy do odzwierciedlenia nadwyżek wpłat za świadczenia socjalne kosztem budżetu federalnego pracownikom, którzy wcześniej ucierpieli w wyniku katastrof radiacyjnych w elektrowni jądrowej w Czarnobylu, Majak w Pensylwanii i na poligonie testowym w Semipałatyńsku. Wypłaty należy wskazać osobno dla każdego wypadku i dla każdego rodzaju świadczenia;

Załącznik nr 5 ust. 1

Arkusz wypełniają podmioty gospodarcze działające w branży informatycznej. Zgodnie z ust. 1 i ust. 5 art. 427 Ordynacji podatkowej Federacji Rosyjskiej firmy te mają prawo stosować obniżone stawki ubezpieczenia. W arkuszu należy wykazać liczbę ubezpieczonych pracowników (musi być więcej niż 7 pracowników) oraz określić udział dochodów z preferencyjnego rodzaju działalności w całkowitych dochodach (musi być większy niż 90%). Ponadto w bloku należy wskazać informację o akredytacji państwowej organizacji;

Załącznik nr 6 ust. 1

Arkusz przeznaczony jest dla firm stosujących uproszczony system podatkowy specjalne typy czynności związane z sub. 5 s. 1 szt. 427 Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej. Blok przeznaczony jest do obliczenia udziału dochodu z preferencyjnego rodzaju działalności w całkowitej kwocie dochodu (musi wynosić co najmniej 70%);

Załącznik nr 7 ust. 1

Arkusz jest używany przez organizacje non-profit działające w uproszczonym systemie podatkowym, które zajmują się działalnością społeczną znaczące gatunki czynności zgodnie z ust. 7 ust. 1 art. 427 Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej. Korzystanie z preferencyjnych rodzajów ubezpieczeń jest dopuszczalne, jeżeli dochody z tego rodzaju działalności oraz przychody celowe i dotacje stanowią co najmniej 70% całkowitego dochodu;

Załącznik nr 8 ust. 1

Arkusz ma na celu potwierdzenie prawa do korzystania przez przedsiębiorców ze świadczenia w PNS zgodnie z ust. 7 ust. 1 art. 427 Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej. W bloku odzwierciedlam informację o patencie, a także wysokość wpłat na rzecz pracowników pracujących w PSN;

Załącznik nr 9 ust. 1

W arkuszu wymagane jest uwzględnienie informacji o specjalnej stawce składek na ubezpieczenie społeczne dla pracowników zagranicznych. W bloku należy wpisać pełne imię i nazwisko, INN, SNILS, obywatelstwo i kwotę płatności dla każdego pracownika;

Załącznik nr 10 ust. 1

Arkusz wypełnia się w celu potwierdzenia prawa do zwolnienia z opłacania składek ubezpieczeniowych z wpłat na rzecz studentów w przypadku pracy w zespołach studenckich zgodnie z ust. 1 ust. 3 art. 422 Kodeksu podatkowego Federacji Rosyjskiej. W bloku należy wpisać następujące informacje: imię i nazwisko, dokumenty dotyczące członkostwa w kadrze i studiów stacjonarnych, kwoty wpłat na rzecz studentów. W arkuszu należy także umieścić informację o wpisie jednostki do rejestru państwowego;

Sekcja 2

Arkusz wypełnia gospodarstwo chłopskie, które zawiera dane osobowe każdego członka gospodarstwa chłopskiego oraz wysokość naliczonych składek ubezpieczeniowych (ogólnie dla gospodarstwa chłopskiego i osobno dla każdego uczestnika).

W materiale wideo znajdują się informacje dotyczące zasad tworzenia RDN w 2018 roku:

W artykule wyjaśnione zostanie, w jaki sposób naliczać składki ubezpieczeniowe za płatności z tytułu umów GPC i praw autorskich oraz czy możliwe jest naliczanie 2 wynagrodzeń miesięcznie z tytułu umowy GPC.

Pytanie: Pracownik na podstawie umowy OWZ złożył w dniu 19.06.17 sprawozdanie za okres od 01.06.17 do 15.06.2017 r. wynagrodzenie zostało wypłacone 21.06.2017 r.; oraz za drugą połowę czerwca złożyłem sprawozdanie z pracy w czerwcu w dniu 07.11.17 za okres 16.06.17-06.30.17 r. Wynagrodzenie zostało wypłacone w dniu 14.07.2017 r. Zgodnie z art. umowy, płatność następuje w terminie 3-5 dni od dnia przesłania raportu. Okazuje się, że w czerwcu doszło do 2 rozliczeń międzyokresowych w ramach umowy GPC. W zeznaniu podatku dochodowego od 6 osób obie kwoty należy wskazać w czerwcu, w przypadku drugiej kwoty podatek dochodowy od osób fizycznych jest przekazywany w dniu 14 lipca (dzień wypłaty wynagrodzenia). Czy powinienem wskazać obie kwoty w raporcie składki ubezpieczeniowej? Czy w ramach umowy GPC można naliczać 2 wynagrodzenia miesięcznie? ten sam pracownik złożył sprawozdanie za kwiecień 22 maja, zatem dokonano rozliczenia za kwiecień, a wynagrodzenie wypłacono 25 maja, a wezwania do zapłaty składek wskazywały okres kwietnia. czy nie jest to naruszenie? jak to zrobić dobrze?

Odpowiedź: 1. Wynagrodzenie wykonawcy podlega składkom w dniu naliczenia, a nie zapłaty. Bazując na treści pytania, przy kalkulacji składek ubezpieczeniowych za pół roku wykonawca będzie miał rozliczenia międzyokresowe w kwietniu (raport został złożony w dniu 22.05.2017 r.), a w czerwcu łączną kwotę za dwie płatności (raport został złożony 19.06.17 i 11.07.17). W ciągu jednego miesiąca istnieje możliwość podpisania dwóch zaświadczeń o wykonanej pracy.

2. Księgowy prawidłowo wskazał w zleceniu płatniczym okres „kwiecień”.

Jak obliczyć składki ubezpieczeniowe dla płatności wynikających z umów GPA i praw autorskich

Sytuacja: kiedy pobierać składki na obowiązkowe ubezpieczenie emerytalne (medyczne) z tytułu umowy cywilnej – w momencie wystawienia zaliczki, w momencie wykonywania pracy (świadczenia usług) czy w momencie końcowego rozliczenia

Wpłaty i nagrody z umów cywilnoprawnych uwzględniane są w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenie obowiązkowe w dniu ich naliczenia* (). W takim przypadku podstawę obliczenia składek ustala się miesięcznie dla każdej osoby, na rzecz której dokonano wpłat (art. 421 ust. 1 kodeksu podatkowego Federacji Rosyjskiej).

Umowa cywilna, której przedmiotem jest wykonanie pracy (świadczenie usług), może przewidywać dowolną formę rozliczenia pomiędzy zamawiającym a wykonawcą: etapową, z wpłatą zaliczki, po zakończeniu prac (okres obowiązywania umowy) itp. (). Jednakże rozdział 34 Kodeksu podatkowego Federacji Rosyjskiej nie zawiera żadnego związku między sposobami płatności za pracę (usługi), terminem ich zakończenia (świadczeniem) a datą uwzględnienia płatności w podstawie obliczenia składek ubezpieczeniowych . Zatem ani zaliczki na przyszłe wykonanie pracy (świadczenie usług), ani płatności etapowe nie różnią się od innych płatności i wynagrodzeń, za które organizacja jest zobowiązana pobierać składki ubezpieczeniowe (). Uwzględnij kwoty wydanych zaliczek (płatności etapowych) w podstawie kalkulacji składek ubezpieczeniowych w ostatni numer miesiąca, w którym kwoty te zostały naliczone.

Jeśli w przyszłości z jakiegoś powodu wykonawca zwróci zaliczkę, organizacja będzie miała nadpłatę składek ubezpieczeniowych, która może zostać

Pracownicy wykonujący swoje odpowiedzialność zawodowa w przedsiębiorstwie na stałe, zostają przyjęci do personelu i zostaje z nimi zawarta umowa o pracę. Jeśli mówimy o dostawcach, którzy są osoby, lub freelancerzy, z których usług firma potrzebowała raz lub kilka razy, wówczas zawierany jest z nimi inny rodzaj umowy - umowa cywilnoprawna (CLA). W tym artykule porozmawiamy o składkach ubezpieczeniowych w przypadku umów cywilnych i rozważymy procedurę obliczeniową.

Każdy wie, że za pracowników etatowych pracodawca odprowadza składki na ubezpieczenie do funduszy pozabudżetowych, a kwestia składek na ubezpieczenie w stosunku do pracowników zatrudnionych w ramach GPA często nastręcza trudności.

Pojęcie umowy cywilnoprawnej (OWP)

Stosunki pracy z pracownikami zatrudnionymi na umowę o pracę reguluje Kodeks Pracy, a stosunki na podstawie OWU – Kodeks Cywilny. W kwestii opłacania składek ubezpieczeniowych na podstawie umowy GPC ważne jest, aby przy podpisywaniu takiej umowy wykluczyć wszelkie ślady jej podobieństwa do standardowej umowy o pracę, gdyż w praktyce sądowej zdarzały się przypadki, gdy umowa GPC była uznawana za umowę o pracę, w związku z czym firma zmuszona była do opłacania dodatkowych składek na ubezpieczenie oraz kar za zwłokę.

Aby uniknąć trudności, warunki umowy muszą zawierać następujące punkty:

Przedmiotem umowy musi być praca, świadczenie usług lub przeniesienie praw majątkowych, ale nie wykonywanie funkcji służbowych. Oczekiwanym efektem prac powinien być ukończony projekt, sprzęt w stanie wysokiej jakości montażu, wynajem lokalu itp. Jako podstawę płatności należy wskazać zlecenie, akt, oświadczenie (nie kartę czasu pracy).
Od pracownika nie można wymagać przestrzegania zakładowej dyscypliny pracy, przepisów wewnętrznych ani podporządkowania, które obowiązują osoby pracujące w pełnym wymiarze czasu pracy. Tych samych standardów kalkulacji, które dotyczą pracowników, nie można zastosować do warunków płacy.
Sposób i wysokość wynagrodzenia za pracę pracownika na podstawie umowy o procesie cywilnym nie jest uregulowane w przepisach prawa pracy, ale jest zatwierdzane za zgodą stron. Płatność następuje po zakończeniu prac, chyba że umowa przewiduje wpłatę zaliczki.
Umowa GPC ma charakter jednorazowy i jest ograniczona w czasie, dlatego napisz, jak długo muszą zostać wykonane prace.
Upewnij się z góry, że umowa GPC nie implikuje regularnego świadczenia usług na rzecz organizacji za tę samą opłatę, w przeciwnym razie organy regulacyjne mogą uznać umowę za ukrytą umowę o pracę.

Czy składki na ubezpieczenie są naliczane za pracowników zatrudnionych na podstawie umowy GPC?

Płatności ubezpieczeniowe naliczane są z niektórych umów GPC, ale nie z innych. Zastanówmy się, kiedy należy dokonać wpłat na fundusze. Dotyczy to umów:

udzielanie licencji oraz publikowanie lub udzielanie praw do korzystania z dzieł literackich, naukowych i dzieł sztuki;
w sprawie zrzeczenia się wyłącznego prawa do dzieł literackich, naukowych i artystycznych na rzecz drugiej strony;
zamówienie autora.

Jakie składki na ubezpieczenie są opłacane?

W przypadku umów cywilnych składki na ubezpieczenie opłacane są wyłącznie na fundusz emerytalny (od 2017 r. do Federalnej Służby Podatkowej) i do Federalnego Funduszu Obowiązkowego Ubezpieczenia Zdrowotnego. Pracownicy zatrudnieni na podstawie umowy GPC nie mogą kwalifikować się do ubezpieczenia od pracodawcy na wypadek niezdolności do pracy lub ciąży. To samo dotyczy składek na Fundusz Ubezpieczeń Społecznych z tytułu wypadków przy pracy lub wystąpienia choroby zawodowej.

Warto jednak wziąć pod uwagę, że treść umowy może bezpośrednio wskazywać na konieczność potrącenia składek na wypadek urazów – w tym przypadku będziesz musiał to zrobić.

Niuanse obliczania i płacenia składek ubezpieczeniowych

Istotną zaletą umowy GPC jest możliwość legalnego obniżenia wysokości składek ubezpieczeniowych, a czasem nawet ich niepłacenia. Aby jednak nie złamać prawa, trzeba zrozumieć, co jest przedmiotem umowy i do jakiej kategorii można ją zaliczyć.

Przedmiot umowy	Konieczność opłacania składek ubezpieczeniowych
Umowa lub umowa o świadczenie usług	Dostępne, w całości
Rodzina królewska	Tak, ale możesz odliczyć koszty, które możesz udokumentować
Zrzeczenie się praw do dzieła sztuki, nauki lub literatury	Tak, ale możesz odliczyć udokumentowane koszty
Przeniesienie majątku na czasowe użytkowanie lub na własność (w tym darowizna, dzierżawa)	Niedostępne
Zwrot pieniędzy dla wolontariuszy w organizacjach charytatywnych	Nie ma (z wyjątkiem kosztów żywności, które okazały się przekraczać dzienne normy)
Udział w FIFA 2018	Niedostępne
Zwrot kosztów szkolenia personelu (zawodowego), w tym umów o praktykę zawodową	Niedostępne

Jak się okazało, możliwe jest obniżenie podstawy opodatkowania składek ubezpieczeniowych poprzez odliczenie kosztów. Istnieją zasady dotyczące wysokości odliczenia – istnieje granica naliczonej kwoty wynagrodzenia, a jeżeli wydatki mieszczą się w jej granicach, nie wymagają ich potwierdzania dokumentami:

za muzykę do teatru i filmu, tworzenie grafik projektowych i dekoracyjnych oraz rzeźb – 40%;
za tworzenie wzorów przemysłowych, wynalazków – 30% przychodu wykonawcy przez pierwsze dwa lata korzystania z wyników jego pracy;
za twórczość fotograficzną, artystyczną, audiowizualną, architektoniczną – 25%;
na rozwój naukowy, pisanie dzieł literackich – 20%.

Które umowy nie mają zastosowania przy naliczaniu składek?

Istnieją również umowy cywilne, za które nie pobiera się składek ubezpieczeniowych. To zależy od tego, z kim podpisana jest umowa:

ze studentem stacjonarnym studiującym w wyższej lub średniej zawodowej szkole;
z cudzoziemcem, który nie posiada rosyjskiego paszportu i przebywa w kraju czasowo (na karcie migracyjnej);
z adresem IP.

W jakiej wysokości opłacane są składki na ubezpieczenie w 2017 roku?

Plan taryfowy składek ubezpieczeniowych dla umowy GPC jest analogiczny do stosowanego przy zawieraniu umów o pracę:

22% od składek emerytalnych do Federalnej Służby Podatkowej w granicach podstawy ubezpieczenia (876 tys. Rubli od 2017 r.) i 10% od dochodów przekraczających ich wartość;
5,1% na składki medyczne na rzecz Federalnego Funduszu Obowiązkowego Ubezpieczenia Medycznego.

Jeżeli pracodawca ma możliwość skorzystania z obniżonych stawek, można je zastosować do składek ubezpieczeniowych w ramach umów GPC.

Obniżone i dodatkowe stawki składek ubezpieczeniowych

Firmy, które stosują obniżone stawki dla swoich pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze czasu pracy, mogą zgodnie z prawem obniżyć stawki składek ubezpieczeniowych. Zdarza się, że wymagane są dodatkowe sumy ubezpieczenia, dotyczy to następujących sytuacji:

Praca w ramach umowy GPC wykonywana jest na terenie firmy, której oficjalnie przypisano klasę warunków pracy o podwyższonym ryzyku (jeśli umowa nie zawiera zapisów dotyczących pracy z niebezpiecznym sprzętem lub w niebezpiecznych pomieszczeniach, być może nie trzeba uiścić dodatkowe opłaty, ale istnieje możliwość, że będziesz musiał bronić swojego stanowiska na rozprawie sądowej).
Praca polega na wykonywaniu obowiązków zawodowych, które podlegają dodatkowym składkom określonym w treści klauzul 1-18 ust. 1, art. 30 ustawy nr 400-FZ.

Akty prawne w tym temacie

Prawo	Nazwa
klauzula 1 art. 7 Prawo federalne z dnia 24 lipca 2009 r. nr 212-FZ	W sprawie uznania wynagrodzenia z tytułu umowy cywilnoprawnej za przedmiot opodatkowania składek ubezpieczeniowych
s. 2 s. 3 art. 9 ustawy federalnej z dnia 24 lipca 2009 r. nr 212-FZ	Fakt, że z tytułu umów GPC nie są naliczane składki na Fundusz Ubezpieczeń Społecznych
ust. 4 ust. 1 art. 5 ust. 1, art. 20.1 ustawy federalnej z dnia 24 lipca 1998 r. nr 125-FZ	Składki za obrażenia naliczane są do umowy GPC tylko w przypadkach, gdy jest to przewidziane w warunkach umowy
Sztuka. 702 Kodeks cywilny Federacji Rosyjskiej	O przedmiocie umowy GPC
Sztuka. 426 Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej	Wysokość składek ubezpieczeniowych

Typowe błędy w obliczeniach

Błąd nr 1. Umowa GPC została zawarta z przedsiębiorcą indywidualnym. Pracodawca opłacał składki na ubezpieczenie.

W przypadku umowy OW zawartej z przedsiębiorcą indywidualnym opłaty za ubezpieczenie nie powstają z uwagi na fakt, że przedsiębiorcy mają obowiązek samodzielnie dokonywać obowiązkowych opłat za ubezpieczenie („za siebie”).

Błąd nr 2.Składki ubezpieczeniowe naliczone zostały z tytułu umowy GPC zawartej z obcokrajowcem pracującym zdalnie z terytorium jego kraju.

Odpowiedzi na często zadawane pytania

Pytanie nr 1. Co zrobić ze składkami ubezpieczeniowymi, jeśli umowa ma mieszany przedmiot? Przykładowo, na mocy umowy przeznaczona jest sprzedaż nieruchomości oraz świadczenie usług związanych z przeniesieniem własności.

Konieczne będzie rozgraniczenie wysokości dochodu jednostki przypadającej na część podlegającą opodatkowaniu i część niepodlegającą opodatkowaniu. Płatności z tytułu ubezpieczenia dokonywane są wyłącznie w odniesieniu do tej części, na którą przewidziano potrącenia z ubezpieczenia.

Pytanie nr 2. Czy konieczne jest opłacanie składek ubezpieczeniowych w ramach umowy GPC, jeśli pracownik jest obywatelem innego kraju?

Jeżeli cudzoziemiec posiada status tymczasowego rezydenta w Rosji, nie ma konieczności dokonywania płatności za ubezpieczenie.

W aktualnościach podpowiemy Ci, jak bez błędów wypełnić formularz DAM, jeśli masz pracowników pracujących w ramach GPA

Kalkulacja składek ubezpieczeniowych (zwana dalej kalkulacją) za pierwsze półrocze 2018 r. Należy przedłożyć Federalnej Służbie Podatkowej nie później niż 30 lipca. W związku z tym wyjaśnimy ważne pytanie: Jak wypełnić formularz płatności, jeśli z pracownikiem została zawarta umowa cywilna?

Osoba pracująca na podstawie GPA jest ubezpieczona wyłącznie w systemie ubezpieczenia zdrowotnego i emerytalnego. Wpłaty na Fundusz Emerytalny i Fundusz Obowiązkowego Ubezpieczenia Zdrowotnego należy uwzględnić w podpunktach 1.1 i 1.2 w załączniku nr 1 do działu 1 wyliczenia, w którym ustala się wysokość składek na obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne i obowiązkowe ubezpieczenie medyczne.

Składki na Fundusz Ubezpieczeń Społecznych za Ubezpieczenie VNIM(tymczasowa inwalidztwo i macierzyństwo) w przypadku wypłat na rzecz pracowników zatrudnionych w ramach GPA, nie są uznawane, i dlatego nie są odzwierciedlone w sekcji 1 dodatku 2 w wierszach 010, 020, 030.

Skorzystaj z naszego serwisu online, aby wypełnić kalkulacje składek ubezpieczeniowych. Pozwoli Ci to szybko, bez błędów i uwzględnienia przygotować dokument najnowsze zmiany ustawodawstwo:

Aby automatycznie wygenerować poprawny raport, w programie BukhSoft: Płace i Kadry należy wskazać, że pracownik pracuje według GAP. możesz zobaczyć jak to zrobić.

Tutaj

Aby obliczyć płatność w katalogu, należy wybrać pozycję odpowiadającą zawartej umowie: 251 „W ramach umowy” lub 252 „W ramach umowy o świadczenie usług” lub inne. Takie rozliczenia międzyokresowe nie podlegają składkom na Fundusz Ubezpieczeń Społecznych, dlatego pracownik nie będzie automatycznie brany pod uwagę przy obliczaniu ( jeśli określiłeś rodzaj zamówienia).

Jeśli z jakiegoś powodu zdecydujesz się na uwzględnienie składek na Fundusz Ubezpieczeń Społecznych za pracownika pracującego na podstawie GPA, to po prostu zaznacz pole w katalogu. Płatności automatycznie trafią do Załącznika 2 w wierszach 010, 020, 030.

W rubryce 3 należy wskazać atrybut osoby ubezpieczonej (1 – ubezpieczony, 2 – nie). W podpunkcie 3.1 dla pracowników pracujących w ramach GPA umieszczamy 1 w wierszach 160 i 170 oraz 2 w wierszu 180.

Możliwość zawarcia umowy z tym samym pracownikiem oraz umowy cywilne i o pracę. Następnie w polu „rodzaj umowy” wybierasz robociznę i nie jest konieczne dodawanie GPA. Pracownik ten zostanie uwzględniony w linii 010. W 020 zostaną wyświetlone wszystkie jego rozliczenia międzyokresowe, a w 030 tylko płatności niepodlegające opodatkowaniu.

W podrozdziale 3.1 dla takich pracowników wpisujemy 1 w wierszach 160, 170, 180. W tym przypadku nie ma potrzeby brać pod uwagę faktu, że dana osoba wykonuje również pracę zgodnie z GPA.

Dobre wieści

W serwisie Bukhsoft Online do 1 sierpnia 2018 udostępniliśmy dostęp do formacji DAM zupełnie za darmo!

Życzymy przyjemnej pracy i udanych reportaży!

Za popełnienie tego zostaną pociągnięci do odpowiedzialności.Niedokładne dane SNILS, NIP, błędne wpisanie imienia i nazwiska oraz innych informacji w zgłoszeniu mogą również powodować nieprawidłowe obliczenie składek ubezpieczeniowych. Ponadto mogą pojawić się problemy podczas przesyłania raportów. Federalna Służba Skarbowa sprawdza prawdziwość podanych informacji, w związku z tym dokumenty zawierające błędy nie będą akceptowane, o czym na pewno przedstawiciel służby podatkowej poinformuje płatnika (Przeczytaj także artykuł ⇒ Składki na ubezpieczenie gospodarstwa chłopskiego w 2018 r.). Odpowiedzialność za naruszenia w kalkulacji składek ubezpieczeniowych Rok 2017 upłynął pod znakiem szeregu zmian w zakresie pociągania do odpowiedzialności za naruszenia w kalkulacji składek ubezpieczeniowych. Odtąd takie naruszenia kwalifikują się jako wykroczenia skarbowe, za które kary przewiduje nie tylko Kodeks podatkowy, ale także Kodeks karny Federacji Rosyjskiej.

Składki na ubezpieczenie od odpowiedzialności cywilnej w latach 2017-2018

Płacić podatki
Składki ubezpieczeniowe
Kalkulacja składek ubezpieczeniowych

W aktualnościach podpowiemy jak bezbłędnie wypełnić formularz DAM jeżeli posiadasz pracowników zatrudnionych w ramach GPA Kalkulację składek ubezpieczeniowych (zwaną dalej kalkulacją) za I półrocze 2017 roku należy złożyć w Urzędzie Pracy Federalna Służba Podatkowa nie później niż 31 lipca. W związku z tym wyjaśnimy ważne pytanie: jak wypełnić formularz płatności, jeśli z pracownikiem została zawarta umowa cywilno-prawna? Osoba pracująca na podstawie GPA jest ubezpieczona wyłącznie w systemie ubezpieczenia zdrowotnego i emerytalnego. Wpłaty na Fundusz Emerytalny i Fundusz Obowiązkowego Ubezpieczenia Zdrowotnego należy uwzględnić w podpunktach 1.1 i 1.2 w załączniku nr 1 do działu 1 wyliczenia, w którym ustala się wysokość składek na obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne i obowiązkowe ubezpieczenie medyczne.

Wypełnianie kalkulacji składek ubezpieczeniowych w przypadku zawarcia z pracownikiem umowy GPC

Główne naruszenia Sankcje za naruszenie Niezapłacenie, częściowa płatność składek ubezpieczeniowych z powodu zmniejszenia podstawy ich obliczenia, nieprawidłowe obliczenia, inne błędne działania Kara w wysokości 20% niezapłaconych składek (Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej, art. 122 ust. 1), a za umyślne popełnienie tych działań - 40% (Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej, art. 122 ust. 3) Organizacja naruszyła terminy, spóźniała się z zapłatą składek, ale złożyła prawidłowo wypełnione raporty (obliczenia) w dniu czas Naliczana jest kara, za 1 opóźnienie organizacja nie zostanie ukarana grzywną Uchylanie się od płacenia składek na Fundusz Emerytalny Federacji Rosyjskiej, obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne, niezłożenie raportów lub podanie w nim fałszywych danych (sprawca naruszenia - organizacja , inna odpowiedzialna osoba) Od 08.10.2017 przewidziana jest odpowiedzialność karna (Kodeks karny Federacji Rosyjskiej, art.

Składki ubezpieczeniowe z tytułu umów o świadczenie usług cywilnych w 2018 r. pobierz wzór

W przypadku płatności w ramach GPA nie są pobierane składki ubezpieczeniowe VNIM<подп. . Поэтому в строках 160 и 170 расчета нужно проставить признак «1», а вот в строке 180 должен быть указан признак «2» <п. . Ведь работающий по ГПД является застрахованным только в системе пенсионного и медицинского страхования.
Jeśli program automatycznie wstawi „1” do ubezpieczenia społecznego, jest to błąd i obliczenie należy skorygować ręcznie. 2. Jeżeli pracownik jest obywatelem Federacji Rosyjskiej i obliczasz składki ubezpieczeniowe zgodnie z taryfą podstawową, to w kolumnie 200 „Kod kategorii ubezpieczonego” w podpunkcie 3.2.1 sekcji 3 obliczenia należy wpisać wartość „NR”. Kod kategorii ubezpieczonego zależy od stawek, według których firma nalicza składki ubezpieczeniowe oraz od tego, czy pracownik jest obcokrajowcem, a nie od rodzaju zawartej z nim umowy (praca lub GPA).
3. Tak, tacy pracownicy są uwzględniani w kalkulacji.

Podatki od wynagrodzeń od wypłat na podstawie przepisów cywilnych

Wpłaty automatycznie pojawią się w Załączniku nr 2 w wierszach 010, 020, 030. W punkcie 3 należy wskazać atrybut ubezpieczonego (1 – ubezpieczony, 2 – nie). W podpunkcie 3.1 dla pracowników pracujących w ramach GPA umieszczamy 1 w wierszach 160 i 170 oraz 2 w wierszu 180.

Z tym samym pracownikiem można zawrzeć zarówno umowę cywilnoprawną, jak i umowę o pracę. Następnie w polu „rodzaj umowy” wybierasz robociznę i nie jest konieczne dodawanie GPA. Pracownik ten zostanie uwzględniony w linii 010. W 020 zostaną wyświetlone wszystkie jego rozliczenia międzyokresowe, a w 030 tylko płatności niepodlegające opodatkowaniu.

W podrozdziale 3.1 dla takich pracowników wpisujemy 1 w wierszach 160, 170, 180. W tym przypadku nie ma potrzeby brać pod uwagę faktu, że dana osoba wykonuje również pracę zgodnie z GPA.

GPA w kalkulacji składek ubezpieczeniowych

Uwaga

W linii 010 nie ma potrzeby wskazywania osoby pracującej w ramach GPA, ponieważ nie jest ona ubezpieczona. Jednakże płatności na jego rzecz muszą zostać odzwierciedlone w wierszu 020 „Kwota wpłat i innych wynagrodzeń naliczonych na rzecz osób fizycznych” oraz w wierszu 030 „Kwota niepodlegająca składkom ubezpieczeniowym”. Faktem jest, że w załączniku nr 2, zgodnie z Procedurą wypełniania kalkulacji, odzwierciedlone są: - w linii 020 - kwoty wpłat i innych wynagrodzeń, o których mowa w ust.

Kodeks podatkowy Federacji Rosyjskiej<п. . То есть те выплаты, которые являются объектом обложения взносами. А к ним относятся и выплаты по ГПД <п. . — по строке 030 – суммы выплат и иных вознаграждений, не подлежащие обложению страховыми взносами на случай ВНиМ в соответствии со ст. 422 НК РФ <п. . В то же время оплату по ГПД НК РФ квалифицирует как выплаты, которые не включаются в базу для исчисления страховых взносов <подп.

Przy kalkulacji składek ubezpieczeniowych kontrahenta w ramach umowy GPC?

Informacje

Wzór wypełnienia umowy GPC w 2018 r. Wzór napisania protokołu odbioru prac w ramach umowy GPC w 2018 r. Na podstawie określonych dokumentów oraz w przypadku braku wzajemnych roszczeń pomiędzy klientem a wykonawcą następuje płatność za Praca wykonywana. Wykonawcy, którym przysługuje prawo do odliczenia, muszą napisać wniosek i przedstawić dokumenty potwierdzające to prawo (np. podróż służbowa). Jeżeli w umowie OWU przewidziano możliwość zapłaty za pracę z góry, wówczas składki na ubezpieczenie zostaną potrącone we wcześniejszym terminie płatności, tj.

Na krawędzi: przekwalifikowanie pracowników cywilnych na umowę o pracę w 2017 r

Otrzymasz link i będziesz mógł utworzyć nowe hasło e-mailem. E-mail* Dodaj pytanie Musisz się zarejestrować, aby zadać pytanie Zapomniałem hasła Zapamiętaj Przejdź... Strona główna/ Personel/GPA w kalkulacji składek ubezpieczeniowych GPA w kalkulacji składek ubezpieczeniowych Pytanie reklamacyjne Opisz powód swojej reklamacji Anuluj reklamację Dzień dobry . Niezbędne są konsultacje w sprawie złożenia raportu „Naliczanie składek ubezpieczeniowych”, czyli czy uwzględnić wynagrodzenia pracowników na podstawie umów cywilnoprawnych w linii 020 (kwota wpłat); 030 (podstawa niepodlegająca opodatkowaniu) Załącznik 2 (obliczanie kwot Funduszu Ubezpieczeń Społecznych) raportu „Obliczanie składek ubezpieczeniowych” ma rozwiązanie 0 Personel Ekaterina Abramova 2 miesiące 1 Odpowiedź 88 wyświetleń Nowicjusz 0 Odpowiedź (jedna) Napisz odpowiedź Podobne pytania Poprzednie pytanie Następne pytanie Zadaj pytanie Copyright 2017 Księgowość -Ekspert | E-MAIL DO KONTAKTU Z REDAKCJĄ: [e-mail chroniony].

Płatności w ramach GPD przy kalkulacji składek ubezpieczeniowych

Główne wpisy dotyczące płatności ubezpieczeniowych GPA i ich charakterystyka:

DT 20 (25, 26, 44) CT 69-2 - naliczanie wpłat PFR z tytułu wynagrodzenia GPA.
DT 20 (25...) CT 69-3 - naliczanie obowiązkowych składek na ubezpieczenie zdrowotne w ramach wynagrodzenia GPA.
DT 20 (25...) CT 69-1.2 - obliczanie składek z tytułu ubezpieczenia od wypadków przy pracy.
DT 69-2 CT 51 (50) - Składki na Fundusz Emerytalny zostały opłacone.
DT 69-3 CT 51 (50) - opłacanie obowiązkowych składek na ubezpieczenie zdrowotne.
DT 69-1.2 CT 51(50) - opłacanie składek z tytułu ubezpieczenia od wypadków przy pracy.

Zapisy księgowe rozliczeń międzyokresowych i płatności związanych z umowami GPC dokonywane są w oparciu o informacje zawarte w planie kont.