قابلیت اطمینان پس انداز بازنشستگی صندوق گاز JSC NPF. NRA رتبه قابلیت اطمینان NPF Gazfond Pension Savings JSC را در 'aaa.pf'، چشم انداز 'پایدار' تأیید کرد.

NPF Gazfond یک صندوق بازنشستگی غیر دولتی است که وجوهی را از جمعیت برای تشکیل یک بازنشستگی اضافی یا بخشی از پرداخت های مالی به صندوق بازنشستگی دولتی می پذیرد. رتبه بالای شرکت (برای سال 2017 و سال های قبل)، قابلیت اطمینان و مدیریت شایسته آن از پول سپرده شده (سطح سودآوری تایید کننده شایستگی کارکنان صندوق است) مشتریان بالقوه را جذب می کند. برای انعقاد قرارداد کافی است با درخواست مناسب به دفتر مراجعه کنید. یا این کار را به صورت آنلاین از راه دور انجام دهید (یک برنامه را از طریق ایمیل ارسال کنید، می توانید آدرس را در وب سایت ببینید یا از طریق تلفن با کارمندان چک کنید). شما می توانید پس انداز و سودآوری را در حساب شخصی خود پیگیری کنید.

JSC NPF GAZFOND پس انداز بازنشستگی

JSC NPF Gazfond پس انداز بازنشستگیدر نتیجه ادغام NPF Gazfond و چندین صندوق غیر دولتی که قبلاً به عنوان PFهای مستقل کار می کردند تشکیل شد. شرکت جدید برای سال 1396 جانشین آنها بوده و کلیه تعهدات مندرج در قراردادهای منعقده را انجام می دهد.

به مشتریان پیشنهاد می شود برای دسترسی آنلاین به اطلاعات لازم، مرحله دوم ثبت نام را در حساب شخصی خود انجام دهند. خدمات می تواند از راه دور، تلفنی باشد، یا می توانید شخصاً با دفتر شرکت تماس بگیرید (آدرس نزدیکترین آنها را می توانید در وب سایت یا از طریق تلفن پیدا کنید).

رتبه بندی قابلیت اطمینان در سال 2017

پس از سازماندهی مجدد، JSC NPF Gazfond Pension Savings رتبه قابلیت اطمینان بالای خود را حفظ می کند. طبق عملکرد NPF، Gazfond در سال 2017 سودآوری بالایی را نشان داد. مدیریت صحیح پول سپرده شده به مشتریان این امکان را می دهد که به دلیل بازگشت سرمایه، میزان پس انداز خود را افزایش دهند.

افراد یا کارفرمایان که درصدی از حقوق کارکنان خود را در صندوق بازنشستگی پرداخت می کنند، می توانند مشتری شرکت شوند. قرارداد منعقد شده حقوق بازنشستگی را افزایش می دهد و آینده شما را امن تر می کند.


بازده صندوق

عملکرد یک NPF به اندازه رتبه بندی آن مهم است. این یکی دیگر از جنبه های اصلی فعالیت صندوق است که باید در هنگام انتخاب آن و هدایت بخشی از مستمری تحت مدیریت خود به آن توجه کرد.


درخواست و توافق در مورد انتقال حقوق بازنشستگی به NPF Gazfond

اگر تصمیم به انعقاد قرارداد با NPF Gazfond در سال 2017 دارید (برنامه را می توان از راه دور یا شخصاً در یکی از دفاتر در یک آدرس مناسب ارسال کرد)، می توانید از گزینه های بازنشستگی زیر استفاده کنید:

  • اجباری: شامل انتقال بخشی از بودجه بازنشستگی به صندوق است.
  • داوطلبانه تحت یک طرح فردی: مشارکت های اضافی سرمایه گذاری می شود و سپس به عنوان وثیقه غیردولتی پرداخت می شود.

بخش تأمین شده (6٪ از سهم بازنشستگی) می تواند توسط افرادی که در حال حاضر مشغول به کار هستند یا بازنشستگان صندوق بازنشستگی منتقل شود. همچنین می تواند توسط شرکت ها - کارفرمایان برای تشکیل حقوق بازنشستگی برای کارکنان خود در ساختارهای غیر دولتی منتقل شود. یک درخواست برای NPF Gazfond برای انعقاد توافق نامه برای هر یک از برنامه های موجود کافی است.

هر کسی می تواند از طرح فردی استفاده کند شخصیصرف نظر از شغل (اشتغال رسمی یا غیر رسمی).

شما می توانید از راه دور با JSC تماس بگیرید، فقط درخواست خود را برای خدمات از طریق ایمیل ارسال کنید [ایمیل محافظت شده](نمونه درخواست در وب سایت وجود دارد، در صورت نیاز می توانید با تماس با مرکز تماس، قوانین تکمیل را روشن کنید). برای تنظیم قرارداد شخصاً در یک دفتر ثابت (هر آدرسی از NPF Gazfond را انتخاب کنید)، به گذرنامه و SNILS نیاز دارید. کارمندان به شما کمک می کنند تا مناسب ترین گزینه بازنشستگی را انتخاب کنید، درخواست و سایر اسناد را در چند دقیقه پر کنید.

حساب شخصی مشتری صندوق

پس از اینکه مشتری انباشت بازنشستگی JSC بخش تأمین شده از مستمری را منتقل کرد یا مشارکت داوطلبانه انجام داد، پول در سهام قابل اعتماد با بازده بالا سرمایه گذاری می شود (رتبه قابلیت اطمینان شرکت برای سال 2017 و سال های گذشته نشان دهنده حرفه ای بودن کارمندان است). پس از انقضای مدت قرارداد، سهم و سود سهام دریافتی به هر نحوی که باشد به مشتری پرداخت خواهد شد.

مشتریان NPF Gazfond در حساب شخصی خود می توانند تمام اقلام تعهدی را ردیابی کنند، میزان پس انداز را پیدا کنند، میزان پرداخت ها را محاسبه کنند و غیره. در هر زمان می توانید بازگشت سرمایه را ارزیابی کنید، برای اطلاعات لازم با کارکنان تماس بگیرید (حضوری، تلفنی، آنلاین در حساب شخصی خود)، از مزایای اضافی که برای مشتریان JSC ارائه می شود، استفاده کنید.


برنامه های پس انداز بازنشستگی NPF Gazfond

به منظور حفظ استاندارد زندگی مناسب پس از بازنشستگی، NPF Gazfond در سال 2017 گزینه های برنامه های مختلفی را به مشتریان خود ارائه می دهد.

قرارداد را می توان منعقد کرد:

  • برای تأمین بازنشستگی غیردولتی برای افراد: پرداخت های اضافی وضعیت مالی بازنشستگان را بهبود می بخشد یا مستمری آینده را تشکیل می دهد.
  • برای خدمات رسانی به مشتریان شرکتی: به منظور جلب علاقه کارکنان، افزایش سطح وفاداری آنها و حفظ پرسنل بسیار ماهر، می توانید از چنین ابزاری به عنوان قرارداد بیمه با NPF Gazfond استفاده کنید. رتبه کارفرما به دلیل شکل گیری اجتماعی جذاب تر افزایش می یابد. بسته بندی شرکت می تواند هزینه پرداخت مشارکت را به طور کامل پوشش دهد یا از گزینه ترکیبی استفاده کند (بخشی از مبلغ توسط کارمند پرداخت می شود).

برای اطلاعات دقیق تر، با کارکنان NPF Gazfond (از طریق تلفن، حضوری یا تماس آنلاین) تماس بگیرید.

روش پرداخت

شما می توانید در مورد امنیت غیردولتی به هر روشی مناسب توافق نامه منعقد کنید. پس از پایان عمل، امکان دریافت وجه طبق یکی از طرح های پیشنهادی وجود خواهد داشت.

میتونه باشه:

  • پرداخت ماهانه یا سه ماهه؛
  • با تضمین تا پایان عمر یا با تقسیم مبلغ انباشته برای مدت معین مثلاً 10 سال.
  • انتقال تکی کل مبلغ

سودآوری بستگی به شرایط قرارداد، مدت آن، تعداد و اندازه مشارکت دارد. NPF Gazfond وجوه مورد اعتماد را در سهام مختلف سرمایه گذاری خواهد کرد تا حداکثر سود را با در نظر گرفتن رتبه اعتبار آنها به دست آورد. مبلغ حاصله به مشتری پرداخت خواهد شد.


چندین NPF اصلی در سال 2017 فعالیت می کنند که یکی از آنها است NPF Gazfond. در مطالب ما، ما نه تنها در مورد ویژگی های اصلی صندوق فعلی، بلکه در مورد روش ثبت نام در حساب شخصی شما نیز صحبت خواهیم کرد.

ویژگی های Gazfond

صندوق بازنشستگی غیر دولتی Gazfond(از این پس NPF) 23 سال است که مستمری شهروندان را تشکیل می دهد. برای کل دوره کار، NPF به نتایج مثبتی دست یافته است، یعنی:

  • میزان پرداخت مستمری 13 میلیونروبل
  • تعداد مشتریان - 1.5 میلیونانسان.
  • رتبه بندی قابلیت اطمینان - A++.
  • اندوخته بازنشستگی - 400 میلیاردروبل
  • تعداد افرادی که مستمری دریافت می کنند - 120000 نفر.
  • مقدار پس انداز - 50 میلیونروبل

اطلاعات کلی در مورد NPF:

  • وب سایت رسمی - gazfond.ru.
  • آدرس دفتر - مسکو، بلوار سیمفروپل، 13.
  • شماره تماس - 8 495 721 8383.
  • خط تلفن - 8 8007008383.
  • پروانه - شماره 274/2 مورخ 31 اردیبهشت 1383.

امتیاز NPF

شاخص های بازده

میانگین سودآوری NPF ها 8 درصد در سال است. با تعدیل تورم، نتایج 4 درصد کاهش می یابد. در نتیجه بیمه شدگان درصد کمی از درآمد سالانه را دریافت می کنند.

در عین حال، کل سودآوری دوره بهره برداری 107 درصد است.

در مورد آخرین داده ها، تا 30 سپتامبر 2016، NPF بازدهی 11.6 درصدی داشته است. در سال 2015، شاخص های بازده کمی بالاتر بود - 13.7٪.

سطح سودآوری تا حد زیادی به اصول سرمایه گذاری وجوه موجود بستگی دارد.

اصول Gazfond:

  1. ایمنی وجوه انباشته شده؛
  2. تضمین نقدینگی، تنوع سرمایه گذاری؛
  3. باز بودن اطلاعات؛
  4. شفافیت فرآیند؛
  5. کارکنان حرفه ای

چگونه به حساب شخصی خود دسترسی پیدا کنیم؟

برای دریافت اطلاعات آنلاین در مورد پس انداز شخصی، مشتری باید برای ورود ثبت نام کند "کابینه مشتری"برخط: .

برای دسترسی به "کابینت" یک شهروند باید شرایط زیر را داشته باشد:

  • وجود قرارداد امضا شده؛
  • ثبت نام ایمیل؛
  • ارتباط داده های گذرنامه، شماره تلفن هایی که در قرارداد ذکر شده است.


مراحل ثبت نامبعد:

  1. ثبت نام ایمیل.
  2. پر کردن فرم پس از مجوز.
  3. شماره تلفن خود را با کد دریافتی تأیید کنید.
  4. ایجاد رمز عبور هنگام ورود به "کابینت".
  5. دریافت اطلاعات در مورد مقدار حساب شخصی.

چه کسی می تواند پس انداز بازنشستگی خود را به عهده بگیرد، اکنون بسیار دشوار است. علاوه بر این، رقابت در این زمینه در بین سازمان ها به سادگی بسیار زیاد است. و برای جذب مشتری، اغلب بسیاری به سادگی بازدیدکنندگان را فریب می دهند. Gazfond (NPF) واقعا چیست؟ بازخورد مشتریان و کارمندان در مورد این سازمان چیزی است که به شما در تصمیم گیری کمک می کند.

شاید بخشی از حقوق بازنشستگی شما واقعاً باید به اینجا منتقل شود؟ یا برعکس هرگز از خدمات این شرکت استفاده نکنید و به دنبال آنالوگ بهتر آن باشید؟ خودتان فوراً درک کنید - نظر دقیق واحدی وجود ندارد. پس از همه، چند نفر - این همه بررسی. تمام نتیجه گیری ها باید به طور مستقل انجام شود.

او چه کار می کند؟

درست است، در واقعیت، این چنین مشکلی نیست. پس از ارزیابی تمام جوانب مثبت و منفی شرکت، هر کس می تواند یک یا آن نتیجه گیری را برای خود انجام دهد. پس بیایید از فعالیت های سازمان شروع کنیم. شاید او شما را بترساند.

اگرچه، نباید. پس از همه، بررسی NPF "Gazfond" (روسیه، سنت پترزبورگ و سایر شهرها) به عنوان مکانی باقی مانده است که به مردم پیشنهاد می کند سرمایه گذاری کنند و بخشی از حقوق بازنشستگی را ذخیره کنند. البته، با مزایای آن - می توان سپرده های نقدی را چند برابر کرد. و هنگامی که زمان آن فرا رسید، Gazfond وجوه موجود در حساب شما را به عنوان بازنشستگی به شما پرداخت می کند. یا بهتر بگوییم فقط قسمت تجمعی آن. اینجا هیچ چیز مشکوکی نیست. یک شرکت کاملا معمولی که خدمات لازم را به مردم ارائه می دهد. این صومعه ودنو-اویاتسکی نیست، یک سازمان کلاهبردار نیست. یعنی میتونی بهش اعتماد کنی این چیزی است که بسیاری از مشتریان فکر می کنند.

کارفرما چطوره؟

NPF "Gazfond" چه بررسی هایی را دریافت می کند؟ گاهی اوقات تنها با نظرات کارمندان می توان به دقت گفت که یک شرکت چقدر وظیفه شناس است. در مورد گازفوند، وضعیت بسیار مبهم است.

چرا؟ مسئله این است که اکثر کارمندان نسبت به سازمان فعلی ما موضع بی طرفی دارند. اما در عین حال پرسنل و متقاضیان بر برخی کاستی های شرکت تاکید دارند. بله، او امتیازاتی نیز دارد، اما برای برخی آنها چندان مهم به نظر نمی رسد.

از جمله مزایا می توان به درآمد پایدار و همچنین شرایط کاری اشاره کرد. شما در دفاتر راحت کار خواهید کرد. برنامه کم و بیش پایدار نیز صورت می گیرد. و Gazfond یک شرکت کلاهبردار نیست. واقعا وجود دارد و جای خالی واقعی را برای اشتغال ارائه می دهد. اما احتمالاً اینجاست که نکات مثبت به پایان می رسد.

Gazfond (NPF) بهترین بررسی ها را به دست نمی آورد زیرا همه کارمندان مجبور هستند بخش تأمین شده از حقوق بازنشستگی را به این شرکت خاص منتقل کنند. و حتی تهدید به اخراج نیز وجود دارد. به این معنا که شرکت با قلاب یا کلاهبردار، روش‌های صادقانه برای تأثیرگذاری بر کارکنان عمل می‌کند و نه چندان. این نگران کننده است - چرا یک شرکت وظیفه شناس که محبوب است حتی کسی را مجبور به سپرده گذاری می کند؟ مشکوک و تنها!

رتبه بندی

با این حال، این دلیلی برای امتناع از "ارتباط" با این شرکت نیست. NPF Gazfond نظرات مختلفی را از مشتریان دریافت می کند. و نمی توان با اطمینان گفت که آیا باید به او اعتماد کرد یا نه.

در هر صورت، به اصطلاح نقش بزرگی ایفا می کند.این لیست تمام این سازمان ها را با در نظر گرفتن سطح اطمینان مشتری، ثبات کاری و محبوبیت در بین بازدیدکنندگان فهرست می کند. و Gazfond در پنج رتبه اول قرار دارد. نتیجه این است که ما با یک شرکت واقعاً با ثبات روبرو هستیم.

به هر حال، او بالاترین سطح اعتماد به نفس را دارد - A ++. در هر صورت، این را آمار نشان می دهد. بنابراین باید فرض کرد که صندوق بازنشستگی قابل اعتماد است. حداقل حداقل. این یک دفتر کوچک نیست که هیچ کس از آن اطلاعی ندارد، بلکه یک سازمان واقعاً بزرگ و شناخته شده است.

بازده

پس انداز بازنشستگی را توسط OAO NPF Gazfond جمع آوری و ضرب می کند. نظرات مشتریان در مورد این سازمان همانطور که قبلاً ذکر شد مبهم است. بله، طبق آمار، میزان اعتماد جمعیت بالاست. علاوه بر این، این شرکت در بین پنج NPF برتر روسیه قرار دارد. اما نکات مهم به همین جا ختم نمی شود.

به چه چیز دیگری باید توجه کرد؟ به آنچه NPF "Gazfond" در مورد سودآوری صندوق بازخورد دریافت می کند. این نکته ی مهمی است. صرفه جویی در پس انداز دوران بازنشستگی شما کافی نیست. وجوه نیز پیشنهاد افزایش آنها را دارند. این بدان معناست که سودآوری نقش بسیار زیادی در رتبه بندی شرکت ایفا می کند.

در این شرکت اعداد نه چندان بالا ارائه می شود. نکته اینجاست که میانگین سودآوری «گازفوند» به 4.17 درصد می رسد. خیلی زیاد نیست، اما بیشتر از آن چیزی است که بسیاری از شرکت های مشابه می توانند ارائه دهند. بنابراین، Gazfond (NPF) به عنوان صندوقی که واقعاً کمک می کند، هر چند اندکی، به افزایش پس انداز بازنشستگی کمک می کند، بررسی ها را دریافت می کند.

سورپرایزهای شرکت

عضویت در شرکت توجه ویژه ای را می طلبد. بیشترین سردرگمی و عصبانیت را در مشتریان ایجاد می کند. چرا؟ همه به این دلیل است که می توانید ناگهان متوجه شوید که مال شما قبلاً در Gazfond است ، حتی اگر شخصاً در آنجا درخواست نکرده باشید. چگونه کار می کند؟

Gazfond وارد معاملات با کارفرمایان مختلف می شود که در نتیجه همه کارکنان شرکت سرمایه گذار می شوند. حضور شخصی و همچنین رضایت آنها الزامی نیست. بنابراین، شهروندان ناآگاه بخش تامین شده از حقوق بازنشستگی را در Gazfond نگه می دارند. هنگام بررسی این اطلاعات ظاهر می شود. خود صندوق به شما اجازه می دهد بدون هیچ مشکلی عضویت را رد کنید، اما کارفرمای شما بعید است که موافقت کند. این تصویری است که تمرین نشان می دهد.

شخصا

اما اگر به طور مستقل تصمیم بگیرید که مشارکت کننده شوید، هیچ مشکلی، جنبه های منفی یا منفی پیدا نخواهید کرد. علاوه بر این، NPF "Gazfond" نظرات مثبت مشتریان را برای شرایط خود دریافت می کند که به همه بازدیدکنندگان ارائه می دهد.

قرارداد با در نظر گرفتن و نشان دادن تمام قوانین رابطه در حال ظهور تنظیم شده است. علاوه بر این، به شما این فرصت داده می شود که در هر زمان با درخواست شخصی، صندوق بازنشستگی را به صندوق دیگری تغییر دهید. به نظر می رسد که مشتریان با هیچ چیز سر دوش نیستند. آنها می توانند آزادانه انتخاب کنند که پس انداز بازنشستگی خود را کجا نگه دارند. و این، البته، خوشحال کننده است. در هر صورت در همان ابتدای عضویت.

واقعیت تلخ

اما در عمل، تصویر متفاوتی ظاهر می شود. بسیاری از افراد را از صندوق دور می کند. واقعا اوضاع با Gazfond چگونه پیش می رود؟ نه به بهترین شکل از این گذشته، با وجود شرایط پیشنهادی همکاری، چیز خاصی دریافت نمی کنید. فقط یک سردرد اضافی این چیزی است که برخی از مشتریان می گویند.

این بیانیه از کجا می آید؟ همه اینها به این دلیل است که در واقع Gazfond به شما اجازه نمی دهد به راحتی صندوق ذخیره سازی را تغییر دهید. برای رسیدن به هدف خود باید چندین بار درخواست انتقال بنویسید. پول. می توان گفت عدالت را باید «با دعوا» جستجو کرد.

همچنین معلوم می شود که Gazfond اغلب با پرداخت پس انداز بازنشستگی که قبلاً در حساب است مشکل دارد. گاهی اوقات شهروندان 2-3 ماه منتظر پول خود هستند. این برای این صندوق بازنشستگی غیردولتی طبیعی است. و نه تنها برای Gazfond، بلکه برای سایر شرکت های مشابه. تأخیر در پرداخت ها، اگرچه دفع کننده است، اما در همه جای روسیه وجود دارد.

جلال لورال

فقط در اینجا نظرات "Gazfond" (NPF) بیشتر مثبت است. آنها از کجا می آیند، اگر در واقع شرکت مزایای زیادی ندارد؟ و جمعیت بیشتر در مورد جنبه های منفی نسبت به جنبه های مثبت هشدار می دهند.

همه چیز بسیار ساده است - ستایش برای صندوق بازنشستگی خریداری می شود. به مردم نظرات مثبتی داده می شد که می توانست مشتریان جدیدی را جذب کند. این یک پدیده عادی است که مدت هاست توسط همه سازمان ها - هم کلاهبرداران و هم شرکت های با حسن نیت - استفاده می شود.

آیا ارزش اعتماد به Gazfond را دارد؟ این به شما بستگی دارد که تصمیم بگیرید. در هر صورت نباید به نظرات حاکی از موقعیت ایده آل صندوق در بازار خدمات اعتماد کرد. بله، این شرکتی است که تعطیل نمی شود، بعید است ورشکست شود. بنابراین، او سزاوار حداقل اعتماد است.

شهروندان روسیه که به سن خاصی رسیده اند (یا در شرایط خاص زندگی هستند) به دلیل از دست دادن توانایی آنها برای کسب درآمد به تنهایی، حق دریافت حقوق بازنشستگی، مزایای منظم ماهانه به شهروندان را دارند. منابع پرداخت می تواند متفاوت باشد: صندوق بازنشستگی دولتی یا غیر دولتی (NPF).

سیستم بازنشستگی روسیه

حقوق بازنشستگی به انواع زیر طبقه بندی می شود:

  • اجتماعی (حتی به کسانی که اصلاً کار نکرده اند متکی است)؛
  • انباشته
  • بیمه

مبلغ مستمری 22 درصد حقوق کارمند محاسبه می شود. این کسر از میزان حقوق در دست نیست، بلکه تعهدی بر آن است. کارفرما پرداخت می کند.

شهروندانی که زودتر از سال 1966 متولد نشده اند، در صورت تمایل می توانند بخشی از حقوق بازنشستگی را تشکیل دهند (6٪ از 22). اما از سال 2014، شهروندی که حقوقش با هزینه های بیمه واریز شده است، فقط امتیاز بازنشستگی به حساب خود دریافت می کند که برای محاسبه مستمری او استفاده می شود. این پول برای بازنشستگی مستمری بگیران فعلی استفاده می شود.

مهم! تا سال 2022، اقلام تعهدی به بازنشستگی تأمین شده در PFR به حالت تعلیق درآمده است. تمام تعهدات بازنشستگی برای تامین مالی مستمری بیمه استفاده می شود.

هنگام محاسبه مستمری یک شهروند خاص، امتیازات انباشته شده در قیمت امتیاز ضرب می شود و مبلغ ثابت مشخصی به آن اضافه می شود. برای جبران اثر تورم، قیمت توپ بازنشستگی و مبلغ ثابت در طول زمان افزایش می‌یابد. بنابراین، مستمری بیمه سالانه شاخص می شود. بنابراین، هر چه یک شهروند دیرتر مستمری بگیر شود، مستمری او بیشتر خواهد بود.

یک شهروند می تواند پول بازنشستگی تامین شده را قبل از "انجماد" مدیریت کند: آن را به یک صندوق غیر دولتی منتقل کند یا آن را در FIU بگذارد. شما می توانید اضافی ارسال کنید وجوه خودو سرمایه زایمان

حقوق بازنشستگی تامین شده قانون جزا یا صندوق های غیردولتی در اوراق بهادار سرمایه گذاری می شود. یک سبد سرمایه گذاری خوب شکل گرفته، سودآوری ذخایر بازنشستگی را تعیین می کند. در نتیجه مشارکت های سرمایه گذاری در بازار مالی، ممکن است یک افزودنی به شکل سود یا زیان ایجاد شود. اولی به وجوه شرکت کننده اضافه می شود و منفی بدون کاهش میزان مشارکت نادیده گرفته می شود. در صورت ورشکستگی NPF، بازگشت سهم به بازنشستگی تامین شده برای شهروند تضمین می شود.

از اول ژانویه 2020، مستمری بیمه (شامل پرداخت ثابت) بازنشستگان غیرشاغل 6.6 درصد افزایش می یابد. قیمت امتیاز بازنشستگی 93 روبل (در سال 2019 - 87.24 روبل) و مبلغ پرداخت ثابت 5686.25 روبل خواهد بود.

خدمات بازنشستگی برای شهروندان در روسیه توسط سیستم بیمه بازنشستگی اجباری (OPS) ارائه می شود. این یک حسابداری شخصی از کلیه عملیاتی است که بر اندازه و شکل گیری حقوق بازنشستگی شهروندان تأثیر می گذارد.

متهمان سیستم OPS عبارتند از:

  • بیمه گذار. این هسته سیستم، PFR است، که در زیرساخت بودجه ایالت گنجانده شده است. کارفرمایان کسورات شهروندان بیمه شده را به اینجا منتقل می کنند. او به صورت شخصی آنها را در بخش های بیمه و تامین مالی توزیع می کند. دومی شاخص نیست، بنابراین درآمد حاصل از آن باید بیشتر از مقداری باشد که تورم خورده است. FIU بودجه شهروندان را مدیریت نمی کند. این حق امتیاز شرکت های مدیریت شرکت مدیریت است که PFR ذخایر را بین آنها توزیع می کند.
  • بیمه گران - انگلستان، تنها بانک دولتی GUK Vnesheconombank و NPF. آنها پس انداز بازنشستگی را در مدیریت اعتماد دریافت می کنند و آنها را در بازار تحت بهره سرمایه گذاری می کنند.
  • بیمه شده ای که پولش در ابتدا توسط FIU و GUK مدیریت می شود. اما مدیران عامل یا صندوق های بازنشستگی غیردولتی می توانند مدیر شوند. شهروند باید این را به FIU گزارش دهد.

مهم! اگر حداقل مستمری مستمری بگیر کمتر از حداقل معیشت در منطقه سکونت باشد، مستحق دریافت مکمل اجتماعی است.

صندوق بازنشستگی غیردولتی چیست؟

NPF یک سازمان غیرانتفاعی است که فقط در فعالیت های دارای مجوز زیر تخصص دارد:

  • تأمین مستمری غیردولتی (از جمله حرفه ای)؛
  • بیمه بازنشستگی اجباری

بین شرکت کنندگان و مشارکت کنندگان NPF ها تمایز قائل شوید. یک شرکت کننده یک فرد است، دریافت کننده مستمری. سرمایه گذار می تواند هم یک شرکت و هم یک فرد باشد. او مستقیماً به نفع شرکت کننده کمک می کند. به عنوان مثال، یک شرکت (شرکت کننده)، در حال انعقاد یک قرارداد، ممکن است متعهد شود که برای کارمند خود (شرکت کننده) مشارکت کند. یا قرارداد توسط یکی از اقوام علیه دیگری منعقد می شود (پدر پسر یا مادر خود را بیمه کرده است). برای یک شرکت کننده می توان چندین قرارداد منعقد کرد.

NPF وجوه سپرده گذاران را جمع آوری می کند، به طور مستقل (اما در چارچوب قانونی دقیق) اهداف سرمایه گذاری ذخایر را تعیین می کند. صندوق بازنشستگی غیردولتی یا فعالیت های خود را مدیریت می کند یا یک شرکت مدیریت استخدام می کند. ساختار سبد سرمایه گذاری و سواد مدیریت آن میزان درآمد دریافتی را تعیین می کند. بنابراین، صندوق‌های غیردولتی مختلف سودآوری متفاوتی دارند.

درآمد حاصل از سرمایه گذاری بین شرکت کنندگان توزیع می شود و همچنین به پاداش MC و نگهداری عملیات روزانه اختصاص می یابد. میزان درآمد متغیر نیز تحت تأثیر تعداد سپرده گذاران است، زیرا هر یک از آنها در پس انداز سهیم هستند. از تعداد شرکت کنندگان، هزینه مدیریت NPFتقریباً وابسته نیستند، تقریباً ثابت هستند. معلوم می شود که صندوق غیردولتی علاقه مند است تعداد اعضای خود را افزایش دهد. این تفاوت آن با PFR است.

NPF چگونه کار می کند؟

عملکرد NPF و PFR مشابه است. یک حساب شخصی شخصی برای شهروند بیمه شده افتتاح می شود.
در ابتدا، ذخایر در مدیریت اعتماد بریتانیا یا GUK است. کلیه عملیات بازنشستگی، از جمله کنترل شرکت مدیریت، توسط PFR انجام می شود.

قرار دادن پس انداز و ذخایر توسط یک شرکت مدیریت ویژه (MC) انجام می شود. ممکن است چندین شرکت از این دست وجود داشته باشد. خود صندوق همچنین می تواند به طور مستقل ذخایر خود را سرمایه گذاری کند، اما در تعداد محدودی از ابزارها - در سپرده ها، اوراق بهادار فدراسیون روسیه (سهام و اوراق قرضه) و سایر ابزارهای مجاز.

وجود مجوز برای انواع فعالیت های انجام شده الزامی است.

وقتی شرکت کنندگان به NPF ها منتقل می شوند، همه چیز مشابه است، فقط کنترل متعلق به PFR نیست، بلکه به یک صندوق غیر دولتی تعلق دارد. و او انگلستان خود را دارد.

سرمایه گذار با یک صندوق غیردولتی به نفع خود یا شخص ثالث (شرکت کننده) قرارداد امضا می کند. این توافقنامه شرایط، دفعات و زمان پرداخت سهم توسط مشارکت کننده و همچنین تعهدات پرداخت مستمری به شرکت کننده را طبق طرح انتخابی تنظیم می کند.

آیا ارزش تغییر به صندوق بازنشستگی غیردولتی را دارد؟

اگر صندوق‌های بازنشستگی (که شاخص‌بندی نشده‌اند) تأمین مالی شده‌اید، برای کاهش تأثیر تورم، بهتر است آن‌ها را به NPF منتقل کنید.

هنگام انتخاب اینکه کدام صندوق بازنشستگی را انتخاب کنید، ایالتی یا غیردولتی، باید مزایا و معایب چنین تصمیمی را در نظر گرفت. بیایید نکات اصلی را در نظر بگیریم.

  • ضمانت دولتی (مسئولیت بدهی ها) فقط برای GUK است. برای شرکت های مدیریت خصوصی و صندوق های غیردولتی در دسترس نیست.
  • دولت تمام جنبه های تامین حقوق بازنشستگی را کنترل می کند: حسابرسی سالانه، ارزیابی اکچوئری دارایی ها و بدهی ها، انتشار گزارش ها الزامی است. داده های مالی NPFs روسیه را می توان در وب سایت های آنها یافت، در هر زمان که هر شهروند می تواند سهم بازنشستگی و اقلام تعهدی خود را ببیند. فعالیت های صندوق های بازنشستگی غیردولتی به وضوح توسط هنجارهای قانونی تنظیم می شود.
  • سودآوری پس انداز بازنشستگی برای PFR با GAM کم است. شرکت‌های مدیریت خصوصی و صندوق‌های غیردولتی برای کسب درآمد سهام و اوراق قرضه‌ای را که فهرست آن‌ها در قانون آمده است خریداری می‌کنند. بازده آنها بسته به امنیت و مدیریت صالح دارایی های NPF می تواند زیاد یا کم باشد.
  • هیچ مکانیزمی برای افزایش مستمری برای NPF ها وجود ندارد، اما حداقل نرخ تضمین شده درآمدی که مشمول کاهش نیست را می توان در قرارداد تعیین کرد. معمولاً کوچک است، 2-5٪ در سال.
  • شرکت های مدیریت NPF ها کلیه مسائل مربوط به تأمین بازنشستگی و بیمه شهروندان را حل می کنند، آنها خود اصول و مفاهیم کار صندوق های غیر دولتی را توسعه می دهند که بر دریافت سود برای شهروندان بیمه شده تأثیر می گذارد. آنها انعطاف پذیرتر و مستقل تر از ساختارهای دولتی هستند. آنها معمولاً به عنوان درصدی از نتیجه مالی به دست آمده از NPF ها پاداش دریافت می کنند.
  • اگرچه قانون مالیات ویژگی های مالیات وجوه غیردولتی را مشخص می کند، هنوز تعدادی از نکات نامشخص وجود دارد.
  • برای یک شرکت کننده، نه کمک به NPF و نه درآمد حاصل از سرمایه گذاری مشمول مالیات نیستند. اما خود صندوق غیر دولتی به عنوان وجود، موجودیتمی تواند مالیات بپردازد.
  • وجوه از نظر لغو مجوز، تغییرات در قوانین، خطر انحلال NPF ها زمانی که دولت اصلاحات اساسی در روابط بازنشستگی انجام می دهد، بیشتر به تنظیم کننده وابسته هستند.
    برای مرجع: وضعیت حقوقی NPFها، کلیه روابط ناشی از ایجاد، انحلال و سازماندهی مجدد آنها و همچنین کلیه جنبه های فعالیت های بازنشستگی و بیمه آنها توسط آنها تنظیم می شود. قانون فدرالقانون فدرال 75 در مورد صندوق های بازنشستگی غیر دولتی.
  • در یک صندوق غیردولتی، امکان ارث بردن (قسمتی از) مستمری برای بستگان وجود دارد.
  • هیچ محدودیتی برای انتقال به صندوق های دیگر وجود ندارد، اما برداشت پول از موعد مقرر غیرممکن است (به جز بستگان، در صورت فوت بیمه شده).

سازمان‌هایی در ارتباط با بنیادهای غیردولتی هستند که در همه جنبه‌های کارشان، از تدوین استانداردها و مقررات گرفته تا نمایندگی منافع اعضای انجمن در بانک روسیه، دادگاه‌های همه اقسام، و غیره مشارکت دارند. یکی از آنها انجمن ملی NPFs است.

انتخاب NPF - رتبه بندی

  • سطح سودآوری NPF ها برای آخرین بار یا کل دوره حضور در بازار.
  • سطح قابلیت اطمینان با رتبه NPF نشان داده می شود و به طور خاص، کلاس قابلیت اطمینان: از A تا E. کلاس "A" بالاترین اولویت را دارد. به ترتیب نزولی قابلیت اطمینان به سطوح فرعی از "AAA" تا "A" تقسیم می شود.
  • صورت های مالی
  • تعداد مشارکت کنندگان

وجود رتبه بندی برای NPF ها توسط لیست بزرگی از مقررات، دستورالعمل ها و قطعنامه های بانک مرکزی فدراسیون روسیه، دولت و حتی بورس مسکو تنظیم می شود. رتبه‌بندی قابلیت اطمینان NPF توسط آژانس‌های رتبه‌بندی گردآوری می‌شود: RA Expert، National RA و RA Rus-Rating.

همیشه رهبر در یکی از پارامترها در دیگری چنین نیست. به عنوان مثال، رتبه NPF از نظر سودآوری توسط NPF Almaznaya Osen با 11.2٪ (2017) در راس آن قرار دارد. و در رتبه بندی NPF های روسیه از نظر قابلیت اطمینان با رتبه AAA ، 6 شرکت در راس لیست قرار دارند: 2 صندوق Gazfond ، NPF Blagosostoyanie ، Neftegarant ، NPF VTB Pension Fund ، NPF Sberbank. از این میان، تنها سه (دو مورد آخر ذکر شده و یکی از صندوق های Gazfond) در رتبه بندی سودآوری NPF بر اساس RA Expert در 12 شرکت برتر قرار گرفتند. بقیه پایین تر بودند.

آمارها نشان می دهد که سودآوری NPF ها می تواند سال به سال بسیار متفاوت باشد. این با موفقیت سیاست سرمایه گذاری پس انداز بازنشستگی تعیین می شود.

№ نام NPF 6 ماه 2019 2018 2017 2016 2015 2014 2013
1 NPF Diamond Autumn (JSC) 9,75 6,78 11,2 12,6 13,6 2,02 5,03
2 NPF Gefest (JSC) 15,33 3,94 9,97 12 16,7 0,62 7,37
3 ملی NPF (JSC) 10,06 4,08 9,81 11,5 11,9 1,65 4,94
4 MNPF AKVILON (JSC) 10,58 6,83 9,71 11,5 8,4 6,69 5,27
5 NPF Volga-Capital (JSC) 9,27 4,1 9,66 11,3 13,7 7,59 8,96
6 NPF GAZFOND پس انداز بازنشستگی (JSC) 8,61 6,37 9,53 13,2 13,9 2,85
7 NPF UMMC-Perspektiva (JSC) 10,2 4,78 9,19 10,4 12,8 2,19 6,07
8 صندوق بازنشستگی NPF VTB (JSC) 8,94 5,53 9,02 10,3 10,8 4,72 6,59
9 NPF Social (JSC) 8,62 5,61 8,93 10,6 12,4 7,4 8,53
10 اتحاد NPF (JSC) 8,83 4,2 8,83 9,76 12,2 0,13 9,84
11 NPF Surgutneftegaz (JSC) 13,17 5,32 8,74 11,6 12,9 2,98 7,59
12 NPF Sberbank (JSC) 10,28 4,64 8,7 9,6 10,7 2,67 6,95

وجوه بر اساس مکان هایی که در سال 2017 گرفته اند رتبه بندی می شوند. مشاهده می شود که NPF در قسمت بالای جدول به طور مداوم بازده بالایی را نشان می دهد. به استثنای سال 2014 و تا حدودی 2018 که برای همه موفقیت آمیز نبود. متوسط ​​بازدهی اکثر صندوق ها حدود 10 درصد در نوسان است که بالاتر از درصد سپرده بانکی است.

GUK (شرکت مدیریت دولتی) VEB RF بازدهی 8.59٪ در سبد توسعه یافته در سال 2017، 6.07٪ در سال 2018 و 8.42٪ برای 6 ماه سال 2019 را نشان داد.

از نظر دارایی و تعداد افراد بیمه شده، NPF Sberbank رهبر است (بیش از 647 میلیارد روبل و 8.7 میلیون نفر تا اواسط سال 2019). اما پس انداز بازنشستگی NPF GAZFOND کمی از آن عقب است (بیش از 578 میلیارد روبل و 6.4 میلیون نفر).

بنابراین نام بردن از 10 NPF برتر یا حداقل بهترین NPF در رتبه بندی صندوق های بازنشستگی غیردولتی دشوار است. اینکه کدام NPF را انتخاب کنید به صلاحدید شهروند باقی می ماند. جدول بالا باید در این مورد به شما کمک کند.

خوب، اگر از سودآوری NPF ها راضی نیستید و آماده هستید که به طور مستقل با تامین مالی دوران سالمندی خود مقابله کنید، پس وارد بازار سهام شوید. ما می توانیم یک شرکت کارگزاری تست شده Otkritie را توصیه کنیم. بیش از 20 سال در بازار بوده است، دارای بالاترین رتبه قابلیت اطمینان AAA است، طیف کاملی از خدمات کارگزاریدر بازارهای روسیه و بین المللی.

برای دوستداران "داغ" ما ForexClub را توصیه می کنیم. از ابزارهای موجود در اینجا، ارزها، سهام، شاخص ها، فلزات، نفت، ارزهای رمزنگاری شده و بسیاری موارد دیگر هستند. تجارت با اهرم، حساب های PAMM، گزینه های باینری، سیگنال های معاملاتی، تجزیه و تحلیل، آموزش - مجموعه کاملی از خدمات برای کسانی که آماده ریسک بیشتر برای سود بیشتر هستند. این شرکت بیش از 20 سال است که در بازار حضور دارد.

ویدئویی در مورد انتخاب یک صندوق غیر دولتی:

NPF بهتر است یا PFR؟ آیا ارزش انتقال پس انداز بازنشستگی به صندوق غیردولتی را دارد؟

اینجا کار می کند قانون کلیبرای بازارهای مالی: هر چه بازده بیشتر باشد، ریسک بیشتر است. بنابراین، هر کس برای خود تصمیم می گیرد.

چگونه پول را به صندوق دیگری منتقل کنیم؟

هیچ مانعی برای انتقال حقوق بازنشستگی به صندوق بازنشستگی غیردولتی وجود ندارد. انتقال یا عدم انتقال پس انداز به NPF ها حق خود شهروند است.

با این حال، کدام NPF را انتخاب کنید؟ PFR در وب سایت خود فهرستی از وجوه غیر دولتی قابل اعتماد را ارائه می دهد. در وب سایت بانک روسیه، می توانید در دسترس بودن مجوز معتبر را بررسی کنید.

گزینه هایی برای انتقال به صندوق دیگری وجود دارد:

  • فوری پس انداز بازنشستگی به طور کامل، با درآمد سرمایه گذاری، پس از 5 سال از تاریخ درخواست به صندوق یا FIU دیگری منتقل می شود.
  • زود. پس انداز به سال آینده منتقل می شود. جزء سرمایه گذاری پس انداز برای شرکت کننده از دست می رود.

یک درخواست به NPF انتخاب شده ارسال می شود. با موافقت NPF جدید برای انتقال مستمری، کلیه مراحل رسمی برای صدور مجدد اسناد و انتقال وجوه انجام می شود. در صورت امتناع (این نیز اتفاق می افتد) قرارداد با صندوق فعلی به کار خود ادامه می دهد. لازم است با درخواست انتقال به شعبه FIU اطلاع داده شود.

برای امضای قرارداد بیمه، شعبه NPF انتخابی دارای موارد زیر است:

  • سند هویت؛
  • SNILS.

در صورت انتقال معکوس از صندوق به FIU، باید درخواستی را به FIU ارسال کنید و کد کیفری را انتخاب کنید.

چگونه از صندوق بازنشستگی غیردولتی خارج شویم؟

فسخ قرارداد با NPF در طول دوره انباشت به ابتکار شرکت کننده با رضایت سپرده گذار یا سپرده گذار با رضایت شرکت کننده مجاز است، مشروط بر اینکه سپرده گذار تمام شرایط توافق را رعایت کند.

(4 رتبه بندی، میانگین: 4,25 از 5)

صندوق بازنشستگی غیردولتی Gazfond یک پس انداز بازنشستگی و فرصتی عالی برای داشتن یک سالمندی مناسب در آینده است. عقلانیت سرمایه گذاری پول در این صندوق به این دلیل است که پول سرمایه گذاری شده توسط مشتریان در صنعت گاز و سایر حوزه های تولیدی سودآور سرمایه گذاری می شود. سودهای فوق العاده به دلیل نوسانات مداوم قیمت گاز بعید است. در عین حال، این صنعت از نظر قابلیت اطمینان سازمانی پایدارترین است. در نهایت، NPF Gazfond درآمد گزافی را تضمین نمی کند. در عوض، ثبات به مشتریان پیشنهاد می شود که در واقعیت های کنونی یک معامله است.

بیمه بازنشستگی در Gazfond جایگزینی برای بازنشستگی دولتی است. ماهیت چنین سازمان هایی سرمایه گذاری مشارکت های دریافتی در بخش های سودآور اقتصاد است. پرداخت حقوق بازنشستگی به هزینه سود دریافتی از فعالیت های NPF انجام می شود. مشتریان NPF "Gazfond" قراردادی را منعقد می کنند که طبق آن مشتری متعهد به پرداخت مشارکت می شود.

صنایعی که Gazfond در آنها سرمایه گذاری می کند

  • افتتاح حسابدر موسسات مالی؛
  • افتتاح سپرده های بانکی;
  • خرید اوراق بهادار دولتی(CB)؛
  • خرید اوراق بهادار دولتی موضوعات فدراسیون روسیه؛
  • تحصیل اوراق قرضه شرکتی;
  • خرید سهام ناشران روسیه؛
  • دیگر کسب دارایی;
  • خرید اوراق قرضه شهرداری.

مزایای NPF Gazfond

  • خود انتخاب مشارکت هاو همچنین فراوانی آنها که بر اساس مفاد قرارداد امضا شده با صندوق بازنشستگی غیردولتی عمل خواهد کرد.
  • گزینه های زیادی برای انتقال وجه: صندوق نقدی بانک، پایانه بانک، پرداخت از طریق اینترنت یا کسر مبلغ از RFP (مشروط به ثبت نام رسمی).
  • دریافت کسر مالیات اجتماعیاز سهم پرداختی: 13 درصد از سهم تعیین شده در قرارداد. حداکثر سهم ممکن 120 هزار روبل است. در سال.
  • در صورت تمایل به تغییر میزان مشارکت یا شرایط دریافت آنها، قرارداد فعلی با NPF Gazfond را اصلاح کنید.
  • امکان فسخ قراردادبا صندوق بازنشستگی غیردولتی در هر زمان. در عین حال حق بیمه پرداختی نیز به شما بازپرداخت خواهد شد. علاوه بر این، سود انباشته ای را برای مدت قرارداد دریافت خواهید کرد.
  • اطلاعات کامل و قابل اعتماد در مورد وضعیت حساب بازنشستگی اسمی را در وب سایت Gazfond در "حساب شخصی مشتری" دریافت کنید.

رتبه بندی و سودآوری پس انداز بازنشستگی

قابلیت اطمینان NPF

شاخص اصلی صندوق های بازنشستگی غیردولتی رتبه اعتبار است. در سال 2017، آژانس رتبه بندی RAEX سطح قابلیت اطمینان NPF Gazfond را تعیین کرد. طبق نتایج ممیزی، این سازمان رتبه A++ را دریافت کرد که به معنای بالاترین سطح اطمینان است.

این صندوق توسط آژانس رتبه‌بندی ملی ارزیابی شد که تعیین کرد سطح قابلیت اطمینان در سطح "AAA" (بالاترین رتبه). علاوه بر این، سازمان پیش بینی مثبتی برای پویایی بعدی توسعه دریافت کرد. برای اطمینان از سطح بالایی از رتبه بندی سودآوری پس انداز بازنشستگی، Gazfond از اصول زیر استفاده می کند:

  1. نسبت بهینه ریسک و سود. به لطف این استراتژی، اطمینان مشتریان از امنیت سپرده ها و افزایش آنها تضمین می شود.
  2. باز بودن اطلاعات با فراهم کردن دسترسی به " منطقه شخصیمشتری."
  3. تنوع منابع مالی - سرمایه گذاری در بخش های سودآور اقتصاد.

توافق با صندوق های بازنشستگی غیردولتی یک معامله بلندمدت است، بنابراین منطقی است که سودآوری را در پویایی در نظر بگیریم. بدین ترتیب، بر اساس نتایج سال 1391، شاخص سودآوری تقریباً به میزان رسید 7.7 درصد در سال. میانگین موزون بازده از سال 2005 تا 2012 حدود 9.5٪، تجمعی - 107، 29٪. نرخ بازده کلی 162٪ است. از آخرین نتایج مشخص شده است که سطح سودآوری شرکت تا 30 سپتامبر 2016 11.62٪ است. در نهایت شایان ذکر است که میزان ذخایر بازنشستگی صندوق به طور مرتب در حال افزایش است. در سال 2007، مقدار ذخایر 262663 هزار روبل بود. به نوبه خود، در سال 2016 این رقم به 372000 هزار روبل رسید.

  • تعداد اعضای NPF GAZFOND — 246610 نفر.
  • از این تعداد 159 هزار و 713 نفر (76/64 درصد) مستمری بگیر هستند.
  • مجموع اندوخته بازنشستگی است 372203 میلیون روبل.
  • میانگین اندازه مستمری غیردولتی NPF GAZFOND است 8 490 روبل.
  • پرداخت های بازنشستگی برای سال - 15570 میلیون روبل.
  • پرداخت های بازنشستگی در یک پشته در حال افزایش - 98808 میلیون روبل.